FSB îi convoacă din nou la audieri pe oamenii de ştiinţă care au semnat o scrisoare împotriva războiului. Contractele lor, neprelungite

FSB şi conducerile universităţilor şi institutelor de cercetare exercită presiuni asupra oamenilor de ştiinţă care au semnat în 2022 o scrisoare împotriva războiului, precum şi asupra angajaţilor ale căror nume au apărut într-o scurgere de date a utilizatorilor platformei “Votul inteligent” (Umnoe golosovanie), relatează site-ul de ştiri Meduza, citând un raport al publicaţiei online ruseşti T-invariant.

Oamenii de ştiinţă sunt chemaţi la audieri sau li se refuză prelungirea contractelor de muncă, au declarat publicaţiei angajaţi ai unor universităţi şi institute de cercetare din diferite regiuni ale ţării.

Astfel, un cercetător din regiunea Uralilor a declarat că, din cauza semnăturii sale pe scrisoare, a fost chemat la o discuţie cu un angajat al FSB detaşat la universitate. Acesta l-a întrebat despre atitudinea sa faţă de război atât în 2022, cât şi în prezent.

Potrivit cercetătorului, în cei patru ani care au trecut de la semnarea scrisorii nu avusese nicio problemă din această cauză. Acum însă ştergerea semnăturii nu mai are sens, din cauza că angajatul FSB i-a prezentat o copie tipărită a unei versiuni arhivate a site-ului care conţinea scrisoarea din primăvara anului 2022.

O angajată a unui institut de cercetare din Siberia a fost convocată la audieri de un reprezentant al FSB, în urma unei solicitări venite de la Moscova. Acesta a întrebat-o de unde obţinuse linkul către scrisoare şi cui o trimisese mai departe.

Potrivit T-invariant, practica exercitării presiunilor asupra oamenilor de ştiinţă din cauza opiniilor lor de opoziţie este deosebit de răspândită la Universitatea de Stat din Sankt Petersburg (SPbGU). Acolo, funcţia de adjunct al rectorului pentru securitate este ocupată de fostul şef al departamentului politic al centrului local “E”, Oleg Şaidulin.

Mai mulţi foşti angajaţi ai SPbGU au declarat că superiorii lor direcţi le-au explicat refuzul de a le prelungi contractele prin faptul că fuseseră incluşi pe o listă neagră.

O fostă angajată a uneia dintre facultăţile IT ale SPbGU a numit acest sistem “semafor”: angajaţii sunt împărţiţi în liste “galbene” şi “roşii”. Ea însăşi a ajuns pe o listă internă a persoanelor considerate “nesigure” din cauza înregistrării pe site-ul “Votului inteligent”.

În acelaşi timp, la SPbGU există o modalitate de a ieşi de pe lista neagră: efectuarea unei donaţii către fundaţia “Apărătorii Patriei”, care oferă sprijin militarilor ruşi, sau a deveni de lector al organizaţiei proguvernamentale “Znanie” (Cunoaşterea).

Una dintre sursele T-invariant a relatat despre refuzuri similare de prelungire a contractelor la Şcoala Superioară de Economie (HSE) din Sankt Petersburg şi la Universitatea Europeană din Sankt Petersburg (EUSPb).